{"id":32345,"date":"2020-01-24T08:10:06","date_gmt":"2020-01-24T07:10:06","guid":{"rendered":"https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/?page_id=32345"},"modified":"2024-05-15T10:51:29","modified_gmt":"2024-05-15T08:51:29","slug":"que-tipos-de-permiso-por-vacaciones-verlofregelingen-estan-ahi-para-mantelzorg","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/es\/dinero-y-tarifas\/que-tipos-de-permiso-por-vacaciones-verlofregelingen-estan-ahi-para-mantelzorg\/","title":{"rendered":"\u00bfQu\u00e9 tipos de permiso por vacaciones (verlofregelingen) est\u00e1n ah\u00ed para mantelzorg?"},"content":{"rendered":"<div class=\"wpb-content-wrapper\" id=\"wpb-content-root\">[vc_row][vc_column][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1652273977717{margin-bottom: 30px !important;}\u00bb]\n<audio class=\"wp-audio-shortcode\" id=\"audio-32345-1\" preload=\"none\" style=\"width: 100%;\" controls=\"controls\"><source type=\"audio\/wav\" src=\"https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/SPAANS_Welke-soorten-verlofregelingen-zijn-er-voor-mantelzorg.wav?_=1\" \/><a href=\"https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/SPAANS_Welke-soorten-verlofregelingen-zijn-er-voor-mantelzorg.wav\">https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2020\/02\/SPAANS_Welke-soorten-verlofregelingen-zijn-er-voor-mantelzorg.wav<\/a><\/audio>\n<h4><span class=\"tlid-translation\"><b><span lang=\"ES\">\u00bfQu\u00e9 tipos de permiso por vacaciones (<a name=\"_Hlk29932070\"><\/a>verlofregelingen) est\u00e1n ah\u00ed para mantelzorg?<\/span><\/b><\/span><b><span lang=\"ES\"><br \/>\n<\/span><\/b><\/h4>\n<p>Ser un mantelzorger y ademas tener un trabajo muy occupado es bastante dif\u00edcil. Especialmente cuando su ser querido est\u00e1 enfermo por mucho duration. Para poder aguantar es importante que no se sobrecargue. Afortunadamente, como mantelzorger con trabajo puede usar puede usar diferentes verlofregelingen.<\/p>\n<p>\u00bfC\u00f3mo evita que te sobrecargue o te queme (burn-out) causado por el mantelzorg? \u00bfC\u00f3mo mantiene el enfoque en su trabajo, si tiene que estar preparado para su hijo enfermo o pareja todos los d\u00edas? Tiene derecho a varios verlofregelingen, si cuida de un ser querido encima de su trabajo, En este art\u00edculo puede leer qu\u00e9 arreglos de licencia puede tomar con su empleador.<\/p>\n<p><strong>\u00bfQu\u00e9 tipos de verlofregelingen est\u00e1n ah\u00ed para el mantelzorg?<\/strong><strong><br \/>\n<\/strong><br \/>\n<strong>Salida de emergencia<\/strong><\/p>\n<p>Calamiteitenverlof es s\u00f3lo para emergencias. Es un tipo de dias libre de \u00faltima hora. Puede tomar cuando se necesita inmediatamente y inesperado. Calamiteitenverlof puede tomar algunas horas o un m\u00e1ximo de algunos d\u00edas. Su empleador est\u00e1 obligado a pagar su salario completo.<\/p>\n<p><strong>Licencia por cuidados a corto plazo<\/strong><strong><br \/>\n<\/strong><br \/>\nKortdurend zorgverlof es la licencia que usted toma para el cuidado de un ni\u00f1o o pareja enferma. Tambi\u00e9n puede solicitar kortdurend zorgverlof para (mantel)zorg para alguien de su entorno social, como un padre o otro miembro de la familia.[\/vc_column_text]<style>.vcex-image.vcex_6ad4deb339db8 .vcex-image-img{border-radius:10px;}<\/style><figure class=\"vcex-image vcex-module vcex_6ad4deb339db8\"><div class=\"vcex-image-inner wpex-relative wpex-inline-block vc_custom_1652273788582\"><img width=\"968\" height=\"445\" src=\"https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/tdt9133.jpg\" class=\"vcex-image-img wpex-align-middle\" alt=\"\" loading=\"lazy\" decoding=\"async\" srcset=\"https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/tdt9133.jpg 968w, https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/tdt9133-300x138.jpg 300w, https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/tdt9133-768x353.jpg 768w, https:\/\/mantelzorgelijk.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/05\/tdt9133-600x276.jpg 600w\" sizes=\"auto, (max-width: 968px) 100vw, 968px\" \/><\/div><\/figure>[vc_column_text]\n<p><strong>\u00bf<\/strong><strong>Cu\u00e1nto tiempo puede durar el kortdurend zorgverlof?<\/strong><strong><br \/>\n<\/strong><br \/>\nEn principio, el m\u00e1ximo de kortdurend zorgverlof es \u00abdos veces la cantidad de horas que trabaja por semana\u00bb. Si trabaja 40 horas a la semana, puede solicitar un m\u00e1ximo de 80 horas de licencia de cuidado a corto plazo por a\u00f1o. Si trabaja 20 horas a la semana, puede solicitar un m\u00e1ximo de 40 horas.<\/p>\n<p>Su empleador est\u00e1 obligado a pagarle el 70 por ciento de su sueldo en caso de kortdurend zorgverlof. Si hay otros acuerdos en su convenio colectivo de trabajo(cao), se aplicar\u00e1n estos convenios colectivos.<\/p>\n<p><strong>Langdurend zorgverlof<\/strong><strong><br \/>\n<\/strong><br \/>\nUsted toma langdurend zorgverlof cuando tiene que cuidar de su hijo enfermo, una pareja, uno de sus padres o otra persona en su entorno social durante un per\u00edodo de tiempo de mucho durati\u00f3n. Debe que hacer acuerdos claros con su empleador.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><strong>\u00bfCu\u00e1nto tiempo puede durar langdurend zorgverlof?<\/strong><strong><br \/>\n<\/strong><br \/>\nEn principio, el m\u00e1ximo de langdurend zorgverlof es \u00abseis veces la cantidad de horas que trabaja por semana\u00bb. Entonces, si trabaja 40 horas a la semana, puede solicitar un m\u00e1ximo de 240 horas langdurend zorgverlof (seis semanas) por a\u00f1o. Si trabaja 20 horas a la semana, el un m\u00e1ximo es de 120 horas. Puede dividir este langdurend zorgverlof durante el a\u00f1o.<\/p>\n<p>En caso de langdurend zorgverlof, su empleador no est\u00e1 obligado a pagar su sueldo. Langdurend zorgverlof es un permiso no remunerado, a menos que no se hayan establecido otros acuerdos en su cao<\/p>\n<p><strong>Acuerdos personales<\/strong><\/p>\n<p>Muchos empleadores tienen en cuenta los tareas de mantelzorg de sus empleados. Por eso es aconsejable siempre solicitar una reuni\u00f3n con alguien del departamento de personal (personeelsafdeling). Por ejemplo, es posible ajustar sus horas de trabajo o trabajar en casa con m\u00e1s frecuencia. Tambi\u00e9n se le puede recomendar que trabaje (temporalmente) a tiempo parcial. Sea abierto y claro con su empleador sobre su situaci\u00f3n personal, pero tambi\u00e9n d\u00edgales que su trabajo sigue siendo muy importante para usted.<\/p>\n<p>Buena suerte<\/p>\n<p>Fuente: <a href=\"https:\/\/www.cnv.nl\/werk-en-prive\/verlof\/mantelzorg-en-verlof\/\">CNV<\/a><\/p>\n<pre>\u00a0\u00a92020 Mantelzorgelijk - Alle rechten voorbehouden<\/pre>\n[\/vc_column_text][\/vc_column][\/vc_row]\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>[vc_row][vc_column][vc_column_text css=\u00bb.vc_custom_1652273977717{margin-bottom: 30px !important;}\u00bb] \u00bfQu\u00e9 tipos de permiso por vacaciones (verlofregelingen) est\u00e1n ah\u00ed para mantelzorg? Ser un mantelzorger y ademas tener un trabajo muy occupado es bastante dif\u00edcil. Especialmente cuando su ser querido est\u00e1 enfermo por mucho duration. Para poder aguantar es importante que no se sobrecargue. 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